【晋级活动】十月将至，晋级总部为合作校带来什么？

2016-09-21 10:42:03　来源: 全球加盟网　有1729人参与

晋级教育

经营范围：学生托管
门店数量：500家
单店投资额：20~50万

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　　秋季如何增收，这是一个永恒的话题。校外教育机构如何在秋季站维护好现有的一切生源和口碑，现在似乎成了很多校外教育机构头疼的难题。

　　对于如何增收，很多校长感觉很茫然，很迷茫。觉得秋季大战总是带着一个神秘的面纱，不知道从哪里下手。其实；关于如何在秋季站稳自己的脚跟，并不是远没有想象的那么神秘。只要坚持干、用心学，会发现，其实，不过如此。

如何在秋季提高/增加站稳脚跟，如何在秋季增收；首先，关于如何增收，无非就开源和节流。那么，在开源的方面，对于我们课外教育机构来说；每次的固定实现目标就在于学期初始刚刚报名时候所收取的学费、书本费、杂费等。很大程度上就定型成了，一季能否就看开头。倘若，假如说我们在开头报名缴费之后。发现，我们上课的时候需要另外的一些教辅资料等教育物资，那么在之后所产生的一系列费用则必然转接到了我们自己的身上。那么，课外教育机构如何才能在这个时候开源呢？就必然需要增开项目。首先，我们校外教育机构和其他的行业很不一样。我们的客户除了孩子、还有家长。两种客户忽略了一种就必然会导致客户流失。那么，这就要求了，我们所增开的项目一定是需要让家长满意，孩子喜欢的项目。所以晋级就增开了野外大课堂、家长沙龙等等校外教育项目

　　不管增开什么，必须要满足这样的要求：一个是让孩子获益，另一个是要家长满意。

　　另一个就是节流，民办教育关于节流。并不是说像其他行业，节省自己的开支。而是，做好自己团队的能力、心态建设。团队强，才能帮助校外教育经营者提升更好的服务品质。团队心态建设好，才能帮校外教育经营者避免了很多人力成本上的开支。而且，校外教育是属于一种极低难度的服务行业。家长把孩子送来托管，此行为就是一种托管服务的购买行为。因为关于托管，不管是较低级的小饭桌到较次一点的托管学校，到很高等的品牌托管机构。核心内容就是服务，教育服务。而关于教育服务，是需要从业者即校外教育机构的师资力量和师资质量必须要很高。

　　小饭桌只提供接送、餐饮等服务。托管学校会在这基础上设立作业辅导和文化课教育，孩子安全等服务，而品牌托管之如晋级教育，在基本的接送、餐饮、作业辅导、文化课教育、孩子安全等基础之上归纳总结成晋级特色“六管”服务（安全，学习，娱乐，生活，品行，健康）极大的规范的课外托管教育市场，帮助孩子除了完成基本的作业，托管生活外。还培养所有晋级学员养成一个合格的，受益终身的学习，和生活习惯。

很多教育机构从业者，在初接触到晋级的时候，总是在一旁观望不已，可是比尔盖茨曾经却说：我从不开导谁来加入，问老公问朋友，问完所有人，后还是担心的，那你还是别做了！有人喜欢说：等你成功了，我就跟你干！你可知道：我成功了，你和我的距离，已经很遥远了！悲哀的人：拿自己的时间，来见证别人梦想成真！我的团队只需要有魄力的人！一点都不敢承担，那你还是趁早放弃吧！我们都不要浪费时间！谁也不要给自己留遗憾！你还在想着十一期间怎么安排？还在纠结要不要有个伴儿一起再来晋级参会？知道吗？过了这个时间想报名都报不了了，不要再等谁给你打电话，主动联系晋级教育老师，给自己学校下半年一个不一样的2016！